Arbetsmiljö i vården
Vårdens medarbetare är grunden för en trygg och högkvalitativ vård. Miljöpartiet i Östergötland vill skapa en vård där personalen mår bra, har rimliga villkor och får möjlighet till återhämtning.
Miljöpartiet i Östergötland vill:
- skapa ett robust system för medarbetarnas återhämtning
- förbättra villkoren för dygnetruntpersonalen
- fortsätta med och utveckla försöken med arbetstidsförkortning
- ge vårdens medarbetare jämställda och konkurrenskraftiga löner
- ge mer stöd till sjuksköterskor och undersköterskor som vill utbilda sig till specialist
En arbetsplats där personalen trivs
Vården måste vara en arbetsplats där personalen känner sig uppskattad och har rätt förutsättningar för sitt arbete.
Dygnetruntpersonalen, de som arbetar kvällar, nätter och helger, bär det tyngsta ansvaret. Deras arbetsvillkor måste förbättras med bättre schemaläggning, mer återhämtning och satsningar på arbetsmiljön.
Arbetstidsförkortning och vidareutbildning
Arbetstidsförkortning är ett bra verktyg för en hållbar arbetsmiljö. Genom kortare arbetstid får personalen mer tid för återhämtning, vilket förbättrar arbetsmiljön och gör det lättare att rekrytera och behålla kompetent personal.
Vi vill också ge fler sjuksköterskor och undersköterskor möjlighet att specialistutbilda sig genom bättre stöd och resurser.
Konkurrenskraftiga löner och personalförsörjning
För att vården ska vara attraktiv är det viktigt att lönerna som är jämställda och konkurrenskraftiga. Specialistutbildad personal är avgörande för en säker och högkvalitativ vård.
Vi måste också motverka att personal, särskilt utlandsfödda, lämnar Sverige eller Östergötland. Vårdens framtid bygger på att ha en bred och stabil personalbas i alla yrkeskategorier.
