Hälso- och sjukvård

Personalen

  • Lyssna på personalen! Personalens förslag på hur vi löser problemen inom
    vården ska styra. Lösningarna ska genomföras lokalt på varje hälsocentral,
    sjukstuga, lasarett och sjukhus. Genom att ta tillvara personalens unika insyn i
    sin egen arbetssituation kan vi lösa arbetsmiljöproblemen inom vården.
  • Lika lön för lika arbete! De anställdas löner ska inte påverkas av etnisk
    bakgrund eller kön.
  • Förändra den hierarkiska kulturen! Den hierarkiska kulturen mellan
    olika yrkesgrupper i vården behöver moderniseras. Vi vill fokusera på att höja
    statusen för undersköterskor.
  • Verktyg och stöd som förenklar arbetet! Administrativa verktyg, till
    exempel stöd för journalföring och andra IT-stöd, som finns till för att
    underlätta arbetet i vården ska komma på plats omgående.

Barnmorskor och förlossningsvård

  • Mer pengar i barnmorskornas lönekuvert! Vi vill fördubbla OB-ersättningen för barnmorskor.
  • Lyssna på barnmorskorna! Svenska Barnmorskeförbundet har tagit fram
    en kompetenstrappa som definierar olika nivåer inom barnmorskeyrket. Vi
    vill att kompetenstrappan ska användas i regionens verksamheter. Varje
    barnmorska ska få en personlig utvecklingsplan som är baserad på
    kompetenstrappan.
  • Rädda Lycksele BB! Vi vill satsa på förlossningsvården i Södra Lappland
    genom att starta ett så kallat “Min barnmorska”-projekt på Lycksele BB. “Min
    barnmorska” är en modell där barnmorskan följer den gravida under
    graviditet, genom förlossning och ända till eftervård.
  • Gratis utbildning för blivande barnmorskor! Regionen ska som
    arbetsgivare betala utbildningen för alla sjuksköterskor som vill vidareutbilda
    sig till barnmorskor.

Psykisk hälsa

  • En barn- och ungdomspsykiatri att lita på! Vi vill omorganisera BUP så
    att region och kommuner tillsammans ansvarar för organisationen.
    Satsningen “En väg in”, som ska göra det enklare att få stöd och vård, behöver
    fortsätta och utvecklas. Vi vill därtill satsa mer resurser för att säkerställa en
    trygg och stabil patientkontakt.
  • Förebygg ohälsa och sjukdom! Förebyggande åtgärder som främjar hälsa
    och välmående är den bästa sjukvårdspolitiken. Vi vill därför att alla
    hälsocentraler ska arbeta med så kallad livsskola för unga. Livsskolan handlar
    om att lära ut vilka faktorer som påverkar hälsan och måendet, som till
    exempel sömn, mat och fysisk aktivitet. Genom livsskolan kan unga bli bättre
    på att själva påverka sin fysiska och psykiska hälsa.
  • Prioritera Ungdomshälsan! Ungdomshälsan är en tillgänglig och viktig
    verksamhet för ungas psykiska och sexuella hälsa. Vi vill öka samverkan,
    utveckla gruppverksamhet samt verka för att fler killar söker stöd för sin och
    partnerns sexuella hälsa.
  • Nollvision för självmord! Arbeta för effektiv suicidprevention genom att
    införa den så kallade B4-modellen i hela länet. B4 står för bemöta, behandla,
    bygg, begränsa och handlar om att olika aktörer i samhället samverkar för att
    förebygga suicid.
  • Samisk hälsa i klass med SANKS! Kunskapsnätverket för samisk hälsa är
    ett samarbete mellan Region Västerbotten och andra aktörer.
    Kunskapsnätverket syftar till god hälsa och vård på lika villkor för samer. Vi
    vill att kunskapsnätverket utvecklas med det specialiserade kompetenscentret
    SANKS i Norge som förebild.
  • Kunskapsnätverk för tornedalingar! Vi vill att Region Västerbotten i
    samarbete med relevanta aktörer startar ett kunskapsnätverk för
    tornedalingar.

Region Västerbottens organisation

  • Bra bemötande för alla! Den kulturella kompetensen inom vården
    behöver öka så att alla människor bemöts på ett värdigt och respektfullt sätt.
  • Digital av- och ombokning! Alla vårdbesök ska gå att av- och omboka
    digitalt via 1177, i appen och på hemsidan.
  • Minst en jourläkare i Södra Lappland! Vi vill att jourläkare ska finnas
    på plats dygnet runt i Södra Lappland.
  • Mer pengar till vården i fjällkommunerna! Hälsocentralerna i
    fjällkommunerna behöver få mer pengar och fler anställda för att klara av det
    hårda trycket på vården under vinter- och vårmånaderna.
  • Mobila sjukvårdsteam i fjällområdena! Vi vill införa mobila
    sjukvårdsteam som stöttar vården i fjällområdena under perioden vecka 7 till
    vecka 16.

Nyheter på ämnesordet

Region Stockholm, 28 mars 2024

20 000 extra vårdbesök till BUP

Örebro län, 28 mars 2024

Pia Frohman (MP): Tillsammans stärker vi vår demokrati!

Region Stockholm, 21 mars 2024

Succé för nya lovkortet – över en halv miljon resor under första lovet

Kunde inte hitta några poster

Försök med en annan filtrering eller sökning.

Läs alla nyheter