Ställa krav på jämställdhet, jämlikhet och icke-diskriminering i kommunala upphandlingar.
Vi ska jobba mer aktivt med sociala upphandlingskrav där företag som vill sälja tjänster till Huddinge måste redovisa hur de arbetar för jämställda löner och mot diskriminering vid rekrytering.
Kommunen är en av de största upphandlarna av varor och tjänster, och varje skattekrona vi spenderar ska bidra till ett mer rättvist samhälle. Vi kan inte acceptera att företag som drar nytta av gemensamma medel samtidigt brister i sitt ansvar för mänskliga rättigheter eller jämställdhet. Genom att ställa tydliga krav i våra upphandlingar använder vi vår marknadsmakt för att påverka näringslivet i en positiv riktning. För Huddingeborna innebär detta en trygghet i att de företag som bygger våra skolor eller städar våra äldreboenden är seriösa arbetsgivare som värderar alla medarbetare lika, oavsett kön, bakgrund eller funktionsvariation.
En avgörande fördel med att arbeta mer aktivt med sociala upphandlingskrav är att vi skapar en sund konkurrens där de mest ansvarsfulla företagen vinner. För Huddingeborna betyder detta att vi aktivt motverkar lönediskriminering – företag som vill sälja tjänster till oss måste kunna redovisa hur de arbetar för jämställda löner och hur de säkerställer en objektiv rekryteringsprocess fri från fördomar. Genom att kräva att våra leverantörer lever upp till samma höga krav på icke-diskriminering som vi ställer på vår egen organisation, höjer vi ribban för hela det lokala näringslivet. Det handlar om att göra jämlikhet till en konkurrensfördel – den som gör rätt ska också få uppdragen.
Genomförandet sker genom att vi utvecklar vårt arbete med social hållbarhet inom våra upphandlingar. Vi vill förstärka vårt system för uppföljning och stickprover, där vi kontrollerar att de lovade åtgärderna för jämställdhet och inkludering faktiskt genomförs i praktiken. Vi föreslår även att kommunen erbjuder utbildningsinsatser och stöd till lokala företag så att även de kan utveckla sina processer för att möta kraven. Genom att ställa krav på en inkluderande arbetsmarknad bygger vi ett Huddinge där makten över den egna framtiden delas lika av alla.
Se fler reformer om: Demokrati och jämlikhet